Il corso rappresenta un’offerta formativa all’avanguardia in tutti i settori del diritto coinvolti dal fenomeno migratorio e dalle problematiche che le società multiculturali si trovano ad affrontare. Inizio lezioni 18 febbraio.
Il progetto ha l'obiettivo di mappare le competenze dei dirigenti delle PA centrali, identificare il profilo delle competenze richieste rispetto ai ruoli ricoperti e di definire programmi di formazione per il miglioramento professionale della dirigenza.
Consulta il catalogo dei corsi di formazione manageriale rivolta a dipendenti pubblici e segnalaci il tuo interesse.
È disponibile la nuova offerta formativa Master 2019-2020 dedicata a dirigenti, funzionari e dipendenti pubblici. Si articola in percorsi formativi di I e II livello che sviluppano differenti aree tematiche
Tavola rotonda inaugurale del Corso di Alta Formazione "Amministratori giudiziari di Aziende e Beni Sequestrati e Confiscati" sul ruolo degli enti locali nella gestione e destinazione dei beni sequestrati e confiscati.
Sono aperte fino all'8 gennaio 2020 le iscrizioni al corso ACoP, che fornisce conoscenze e competenze specialistiche in materia di contratti pubblici, settore interessato negli ultimi anni da una costante e complessa evoluzione normativa.
ALTIS realizza un progetto di ricerca sul ruolo e sui modelli di carriera dei dirigenti regionali, indagando i contenuti di lavoro e gli ambiti di responsabilità, il portafoglio di competenze, i percorsi di carriera e le sfide professionali.
Ti interessi di consulenza strategica e direzionale alle Pubbliche Amministrazioni? Aderisci alla Call for Paper di ALTIS e Rivista Italiana di Public Management. Scadenza: 10 gennaio 2020.
La lettura dei dati statistici può diventare una risorsa anche per il territorio bresciano. Ne parlerà il presidente dell'Istat Gian Carlo Blangiardo con gli studenti della facoltà Scienze politiche e sociali e con i rappresentanti della realtà locale.
Evento conclusivo dei corsi Valore PA finanziati da INPS e attivati nel 2019.
Il corso approfondisce, in ottica interdisciplinare, gli istituti fondamentali di ciascuna materia, con particolare attenzione alla giurisprudenza e alle tematiche più discusse e attuali.
Tavola rotonda conclusiva della III edizione del Corso di Perfezionamento in Anticorruzione e Trasparenza - CoPAT
Il convegno intende discutere le recenti vicende relative alla richiesta di “ulteriori forme e condizioni particolari di autonomia” di Lombardia, Veneto ed Emilia Romagna sulla base di quanto previsto dall’articolo 116, comma 3 della Costituzione.
Il Ministro Bongiorno ha partecipato alla cerimonia inaugurale degli Executive Master MIPA e MIPAC rivolti a dirigenti e funzionari delle Amministrazioni Locali e Centrali, attivati da ALTIS per sviluppare cultura organizzativa e competenze professionali.
L'ASA - Alta Scuola per l'Ambiente parteciperà all'incontro promosso dal Comune di Brescia, nell'ambito del 7° Programma d’azione europeo per l’ambiente “Vivere bene entro i limiti del nostro pianeta”.
Si terrà in Cattolica la presentazione del volume di Raffaele Cantone ed Enrico Carloni “Corruzione e anticorruzione. Dieci lezioni” (Feltrinelli, 2018).
Dopo la presentazione alla Camera dei Deputati del 4 ottobre, il Rapporto sarà discusso a Milano, con gli studenti e i diplomati del Master in Management e Innovazione delle Pubbliche Amministrazioni.
Il Master in Management e Innovazione delle Pubbliche Amministrazioni Centrali (MIPAC) ha ottenuto per il terzo anno il prestigioso riconoscimento della SNA-Scuola Nazionale dell’Amministrazione, con assegnazione del numero massimo di esoneri disponibili
E' ancora possibile iscriversi alla I edizione del corso di formazione executive sulle novità e sulle opportunità in tema di diritto amministrativo, societario e del lavoro, dopo il testo unico n. 175/2016.
Attraverso un confronto con operatori dell’amministrazione e studiosi di varie discipline, il workshop ha fatto emergere buone pratiche capaci di fare sintesi tra le diverse esigenze dell’efficienza, della trasparenza e dell’anticorruzione
L’Osservatorio si pone l’obiettivo di produrre analisi sui conti pubblici e favorirne la trasparenza, comunicando ad un pubblico vasto che non comprende solo gli "addetti ai lavori".
La ricerca mette in evidenza due principali tipologie di comportamenti patologici in materia di personale: la violazione dei vincoli imposti dalla normativa alla spesa per il personale e la distribuzione a pioggia delle risorse accessorie.
