Facoltà: Economia

Lauree magistrali

Management, imprese e mercati

Iscrizioni aperte 2026-27
Durata:
2 anni
Campus:
Roma
Lingua:
Italiano
Classe di laurea:
LM-77 R (Scienze economico-aziendali)
Crediti formativi:
120 CFU
Accesso:
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/ Panoramica

Il Corso di Laurea magistrale in Management, imprese e mercati dell’Università Cattolica di Roma offre una formazione avanzata nelle principali funzioni aziendali. Il percorso prepara i laureati a ricoprire ruoli gestionali, consulenziali e imprenditoriali in imprese, organizzazioni e istituzioni nazionali e internazionali.

Il piano di studi presta particolare attenzione alle sfide manageriali contemporanee, fornendo strumenti innovativi per interpretare scenari complessi e in rapida evoluzione, con un focus su innovazione tecnologica, nuovi modelli di business e trasformazione digitale.

Lo sviluppo delle competenze relazionali è integrato a un orientamento ai valori di equità, inclusione e sostenibilità, ormai centrali nei contesti organizzativi moderni.

La didattica, basata su metodi avanzati, prepara a operare efficacemente nelle principali aree funzionali dell’impresa e ad affrontare condizioni economiche e competitive in continuo cambiamento.

Il corso offre quattro profili – Accounting, Finance, Human Resources e Innovation & Marketing – che consentono di personalizzare il percorso in base agli interessi professionali.

L’internazionalizzazione è valorizzata attraverso il potenziamento della lingua inglese, la presenza di corsi in inglese e un costante focus sulla dimensione globale del business. Il titolo conferisce elevate opportunità occupazionali, con prospettive di inserimento in ruoli manageriali, direttivi e consulenziali.

Perché scegliere Management, imprese e mercati in Università Cattolica?

Il Corso di Laurea magistrale in Management, imprese e mercati offre un percorso progettato per formare professionisti capaci di operare con efficacia nelle principali funzioni aziendali, rispondendo alle sfide manageriali e alle esigenze del mercato globale.

Formazione completa e avanzata

Il corso integra amministrazione, finanza, HR, innovazione e marketing, rispondendo alle esigenze attuali delle imprese e delle organizzazioni

Flessibilità curriculare

La presenza di quattro profili (Accounting, Finance, HR, Innovation & Marketing) consente di personalizzare il percorso in base a interessi e obiettivi professionali

Approccio alle sfide manageriali

Forte attenzione a innovazione, sostenibilità, equità e inclusione, temi centrali nei contesti organizzativi contemporanei

Prospettiva internazionale

Corsi in inglese, tra cui International Business e Statistics and Big Data, e contenuti con una visione globale del business

Elevata spendibilità del titolo

Preparazione rivolta a ruoli manageriali, direzionali e consulenziali in aziende, istituzioni e organizzazioni nazionali e internazionali

Connessione con il mondo del lavoro

Tirocini, praticantato, interazione con professionisti ed enti esterni, supportati da una struttura dedicata allo stage e al placement

89
%

Soddisfazione complessiva degli studenti per la Facoltà

90
%

Valutazione positiva delle esperienze di stage

studentesse

Fonte: Soddisfazione di chi ha completato il corso di studio rilevata nell’ultima indagine Laureandi, anno solare 2025

/ Piani di studio

Scegli il tuo percorso

Curricula e profili formativi 

Il Corso di Laurea magistrale in Management, imprese e mercati prevede quattro profili distinti, pensati per orientare gli studenti verso specifici ambiti manageriali e professionali.
Ogni profilo sviluppa competenze mirate e prepara a ruoli gestionali e consulenziali nelle principali funzioni aziendali.

Profilo Accounting

Il profilo Accounting è incentrato sull’approfondimento della contabilità avanzata, del bilancio consolidato e dell’analisi di bilancio, con un forte focus sulle tecniche professionali per la gestione delle procedure amministrative e del reporting economico‑finanziario.

Contenuti del corso

  • Bilancio consolidato e analisi di bilancio
  •  Procedure amministrative, regole contabili e monitoraggio delle performance
  • Tecniche professionali per la gestione dei processi amministrativi

A chi è rivolto

  • Studenti interessati alle funzioni di amministrazione, controllo e contabilità
  • Laureati che desiderano sviluppare competenze tecniche per ruoli di responsabilità contabile

Opportunità professionali

  • Responsabile amministrativo, controller, consulente contabile
  • Aziende, società di revisione, studi professionali

Profilo Finance

Il profilo Finance offre un approfondimento sulle tecniche di valutazione d’azienda, sugli strumenti finanziari, sulle dinamiche dei mercati finanziari e sulla gestione degli investimenti, sviluppando competenze quantitative per l’analisi finanziaria e il risk assessment.

Contenuti del corso

  • Valutazione d’azienda e dinamiche dei mercati finanziari
  • Strumenti finanziari e tecniche di corporate finance
  • Analisi finanziaria e risk assessment per decisioni strategiche

A chi è rivolto

  • Studenti con interesse per la finanza aziendale e la pianificazione degli investimenti
  • Laureati orientati a ruoli analitici e gestionali in ambito finanziario

Opportunità professionali

  • Analista finanziario, corporate finance analyst, responsabile della funzione finanza
  • Banche, istituzioni finanziarie, società di consulenza, imprese multinazionali

Profilo Human Resources (HR)

Il profilo Human Resources si concentra sulla gestione del personale, sui processi di selezione e sviluppo, sulle dinamiche salariali e sugli strumenti per motivare, formare e valorizzare competenze all’interno delle organizzazioni.

Contenuti del corso

  • Gestione dei processi di selezione, formazione e sviluppo
  • Analisi del comportamento organizzativo, motivazione e welfare
  • Strumenti per la pianificazione delle carriere e la gestione delle performance

A chi è rivolto

  • Studenti interessati alla gestione strategica delle risorse umane
  • Laureati che intendono lavorare in funzioni HR e di organizzazione del lavoro

Opportunità professionali

  • HR specialist, talent acquisition, training & development, HR business partner
  • Aziende, istituzioni pubbliche, società di consulenza

Profilo Innovation & Marketing

Il profilo Innovation & Marketing è dedicato all’analisi dei processi di innovazione e di cambiamento tecnologico, alla gestione del marketing strategico e digitale e allo sviluppo di capacità competitive nei mercati contemporanei.

Contenuti del corso

  • Strategic e business model innovation
  • Marketing strategico e digitale
  • Analisi dei mercati e dei comportamenti dei consumatori

A chi è rivolto

  • Studenti orientati a ruoli nell’innovazione e nel marketing
  • Laureati con interesse per la gestione di progetti competitivi e digitali

Opportunità professionali

  • Innovation manager, marketing manager, digital strategist
  • Imprese tradizionali e digitali, agenzie, start‑up, società di consulenza

Metodologia didattica

La didattica del corso in Management, imprese e mercati adotta un approccio didattico innovativo e applicativo, combinando formazione teorica, esperienze pratiche e contatto con imprese, istituzioni e professionisti, per sviluppare competenze operative e favorire l’ingresso nel mondo del lavoro.

Gli studenti possono svolgere tirocini curricolari riconosciuti dall’Ateneo, stage di progetto o digital stage nel secondo anno, collegando teoria e pratica.
Per il profilo Accounting è inoltre prevista una convenzione con l’Ordine dei Dottori Commercialisti ed Esperti Contabili di Roma, utile per l’accesso alle professioni contabili.

Le attività comprendono esercitazioni, casi aziendali, project work e incontri con professionisti, come nell’iniziativa Next Leaders for University, oltre a collaborazioni con enti internazionali, ad esempio l’European Patent Office, su proprietà intellettuale e innovazione.

Il percorso valorizza inoltre la dimensione internazionale, con corsi in inglese (International Business, Statistics and Big Data), programmi di mobilità (Exchange, Study Abroad, Summer Programs, internship abroad, volontariato internazionale) e la possibilità futura di un double degree, da confermare quando ufficializzato.

Per il profilo Accounting, il corso prevede esercitazioni pratiche con Python e tecniche quantitative, mirate a sviluppare competenze nella contabilità avanzata, nel bilancio consolidato e nell’analisi economico-finanziaria.
Gli studenti acquisiscono strumenti per gestire processi amministrativi, reporting e monitoraggio delle performance aziendali.

Il profilo Finance integra attività pratiche con approcci quantitativi e strumenti finanziari per analisi, valutazione d’azienda e gestione dei mercati finanziari.
Gli studenti sviluppano competenze di investment banking, corporate finance e risk assessment, utili per ruoli specialistici nella finanza aziendale e negli investimenti.

Il profilo Human Resources prevede laboratori e simulazioni dedicate alla gestione del personale, ai processi di selezione, formazione e sviluppo, e allo studio delle dinamiche salariali e di performance.
Gli studenti approfondiscono comportamento organizzativo, motivazione, welfare e valorizzazione delle competenze, con esercitazioni pratiche orientate a ruoli operativi e di responsabilità nell’area HR.

Il profilo Innovation & Marketing comprende attività applicative su Intelligenza Artificiale e strumenti digitali per la gestione dell’innovazione e dei processi di cambiamento tecnologico.
Gli studenti sviluppano competenze di marketing strategico e digitale, analisi dei consumatori e gestione dei modelli di business innovativi, con un approccio pratico orientato a ruoli manageriali e consulenziali in contesti tradizionali e digitali.

Didattica avanzata, orientata a scenari reali e complessi

Esercitazioni, laboratori, seminari e case study

Incontri con imprenditori, manager e testimoni del mondo professionale

Piattaforme online per materiali, approfondimenti e supporto allo studio

Forte attenzione a innovazione, sostenibilità e internazionalità

Possibilità di tirocini, stage di progetto e attività sul campo

studenti e studentesse in aula

/ Iscrizione

Come iscriversi

Trovi qui le informazioni sull’ammissione, che variano in base al tuo titolo di studio (italiano o estero) *

Per iscriversi al corso di laurea magistrale in Management, imprese e mercati devono essere soddisfatti i requisiti curriculari e rispettate le modalità e le tempistiche previste dalle procedure di ammissione al corso. 

Ecco i passi principali da seguire:

01

Consulta le date e le procedure di ammissione

a.a. 2026-27

Per l’anno accademico 2026-27 è ancora possibile iscriversi a questo corso di laurea

a.a. 2027-28

Per l’anno accademico 2027-28 le nuove procedure, con le modalità e le tempistiche di ammissione saranno disponibili a breve.

02

Prepara la documentazione richiesta

Assicurati di avere tutti i documenti necessari per la presentazione della domanda.

  • Fototessera - formato: jpg, jpeg; dimensione massima: 10MB
  • Documento di identità - sono accettati Carta d’identità, Passaporto, Patente di guida. Formato: png, jpg, jpeg, tiff, pdf; dimensione massima: 10MB
  • Codice fiscale - formato: png, jpg, jpeg, tiff, pdf; dimensione massima: 10MB 
  • Documento di soggiorno - se necessario. Formato: png, jpg, jpeg, tiff, pdf; dimensione massima: 10MB
  • Autocertificazione di laurea con esami sostenuti, SSD, CFU
  • Certificato di Battesimo oppure, se non ne sei in possesso, la documentazione sostitutiva su cui avrai informazioni in seguito
03

Registrati o accedi al Portale Iscrizioni

Registrati al Portale Iscrizioni se non hai ancora un account o accedi al Portale Iscrizioni dell’Università Cattolica con le tue credenziali. 

04

Effettua la verifica curriculare

Per effettuare la verifica dei requisiti curriculari è necessario inserire nel Portale Iscrizioni il titolo di studio triennale in conseguimento o conseguito, tutti gli insegnamenti del proprio piano studi, con l’indicazione del settore scientifico disciplinare, i CFU e voti e date per gli insegnamenti superati.

L’esito della verifica curriculare indica se il candidato possiede i requisiti per accedere al corso e fornisce le informazioni sui passaggi successivi della procedura.   

05

Riserva il posto

In caso di esito positivo, riserva il tuo posto versando la prima rata dei contributi universitari tramite il Portale Iscrizioni. È possibile farlo anche prima di aver conseguito il titolo laurea.

06

Completa  la preimmatricolazione o l’immatricolazione

Se hai già conseguito il titolo di laurea triennale puoi immatricolarti se invece sei laureando ti dovrai preimmatricolare e potrai completare la procedura di immatricolazione solo dopo il conseguimento del titolo di laurea triennale. Ti verrà richiesta l’autocertificazione di laurea con gli esami sostenuti e il certificato di battesimo. Se non lo possiedi, puoi presentare una documentazione sostitutiva come indicato nel Portale iscrizioni.

È necessario inserire i propri dati reddituali entro la fine di novembre tramite l’applicativo “Compila redditi”, accessibile dalla pagina personale iCatt.

* Le informazioni fornite sono soggette all’approvazione degli organi competenti e potrebbero subire variazioni

Altre informazioni utili

Alcune informazioni utili per immatricolarsi e vivere con serenità i primi passi in Università.

Candidati con disabilità o DSA

Gli studenti con disabilità o DSA possono beneficiare di strumenti compensativi. Tutte le informazioni sono reperibili nella sezione Servizi per l’inclusione dell’università.
 

Trasferimenti, passaggi, seconde lauree e riprese carriera

I candidati che intendono effettuare un passaggio di corso interno all'Università Cattolica, un trasferimento da altro ateneo, iscriversi ad una seconda laurea o riprendere la carriera universitaria devono soddisfare i Requisiti di Ammissione.
 

Graduatorie e liste d'attesa

/ Contributi e agevolazioni

Scopri costi e opportunità economiche

Contributi e borse di studio

L'inizio del percorso accademico solleva spesso interrogativi relativi a costi, scadenze e strumenti di supporto disponibili. Disporre di informazioni precise su sostegni economici e soluzioni abitative consente agli studenti di affrontare lo studio con serenità, concentrandosi sul proprio percorso formativo e sullo sviluppo personale.

L’Università Cattolica del Sacro Cuore mette a disposizione borse di studio per reddito e merito EDUCatt e premi di laurea, strumenti mirati a garantire continuità e qualità negli studi sin dai primi passi.

Accedi alla sezione dedicata per ottenere informazioni su costi e contributi, utilizzare il simulatore per il calcolo delle tasse e scoprire le agevolazioni e i sostegni economici disponibili.

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Alloggi e residenze

L'Ateneo offre diverse soluzioni abitative per accompagnare gli studenti durante il percorso universitario.

Collegi in campus

Nove strutture all'interno o nelle immediate vicinanze dei campus universitari. Offrono un progetto formativo integrato, con attività culturali, incontri e workshop che arricchiscono l'esperienza accademica. Vivere in collegio significa far parte di una community attiva, con occasioni quotidiane di confronto, scambio e crescita condivisa.

Residenze in città

Strutture distribuite sul territorio e ben collegate alle sedi dei corsi. Offrono spazi funzionali e una gestione più autonoma della vita quotidiana, permettendo di conciliare studio, relazioni sociali e tempo personale con maggiore flessibilità.

/ Esperienze all’estero

Studio, stage e volontariato all’estero

Durante il tuo percorso in Università Cattolica puoi arricchire la tua formazione con un’esperienza internazionale. Studiare, svolgere uno stage o partecipare a un progetto di volontariato all’estero significa confrontarsi con nuovi contesti accademici, professionali e culturali, migliorare le competenze linguistiche e sviluppare una prospettiva internazionale che arricchisce il tuo percorso di studi e guarda al tuo futuro professionale.

Scopri le possibilità di studio, stage e volontariato all’estero:

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Semestre all'estero

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Double degrees

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Corsi di lingua e certificazioni

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Summer programmes

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Stage all'estero

Volontariato internazionale

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Tesi all'estero

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Short programmes

Virtual Programs

Programmi virtuali

L’esperienza all’estero può integrarsi nel tuo percorso di studi. Per i programmi che prevedono esami all’estero, potrai verificare in anticipo le possibilità di riconoscimento, seguendo le indicazioni della tua Facoltà e confrontandoti con i docenti referenti. Cattolica International ti supporta nella scelta del programma e nella preparazione della tua esperienza all’estero.

/ Stage e lavoro

Stage, lavoro e opportunità

Il corso offre diverse opportunità di stage e tirocini, permettendo agli studenti di mettere in pratica le competenze acquisite in contesti lavorativi concreti.

Stage e tirocini

La Laurea magistrale in Management, imprese e mercati prevede la possibilità di attivare un tirocinio formativo e di orientamento curricolare, che consente di mettere in pratica le competenze acquisite nei diversi profili e di confrontarsi con il mondo del lavoro.

Ogni tirocinio è seguito da un tutor universitario, che ne garantisce il corretto svolgimento e l’accompagnamento formativo, e richiede l’approvazione del progetto formativo tramite la piattaforma dedicata prima dell’inizio dell’esperienza.

Per poter accedere al tirocinio è necessario aver acquisito un numero minimo di CFU secondo le scadenze previste dall’Ateneo: la Commissione Stage pubblica periodicamente la lista degli studenti idonei.

Lo studente definisce con il tutor tempi, modalità e contenuti dello stage e, una volta approvato il progetto formativo, può iniziare l’esperienza alla data concordata.

L’Università Cattolica assicura copertura contro infortuni sul lavoro e responsabilità civile verso terzi, mentre eventuali rimborsi spese sono lasciati alla discrezione dell’ente ospitante.

Il Career Service accompagna studenti e laureati nell’ingresso nel mondo del lavoro, offrendo strumenti di orientamento ai contesti aziendali e organizzativi. Il servizio sostiene lo sviluppo delle competenze trasversali, favorisce l’incontro con le imprese e supporta la costruzione di un percorso professionale consapevole e coerente.

Ogni anno oltre 20.000 studenti partecipano agli eventi organizzati con più di 100 aziende partner e oltre 9.500 svolgono uno stage grazie al supporto del Career Service e dei tutor di tirocinio. 

 

Competenze in uscita

Al termine del percorso, gli studenti acquisiscono competenze avanzate e trasversali, diventando professionisti in grado di operare con autonomia e consapevolezza nei diversi contesti aziendali, combinando abilità comuni a tutti i profili con competenze specifiche e distintive di ciascun curriculum.

Analisi ed interpretazione di fenomeni aziendali complessi

Gestione della contabilità, bilanci e controllo di gestione

Applicazione dei principi di finanza aziendale e strumenti dei mercati finanziari

Gestione delle risorse umane, formazione e performance

Progettazione di processi di innovazione e trasformazione digitale

Sviluppo di strategie di marketing tradizionale e digitale

Comunicazione e collaborazione efficace con team e stakeholder

Integrazione di sostenibilità, equità e inclusione nelle decisioni manageriali

Applicazione di metodi analitici in contesti complessi e incerti

Competenze specifiche per Accounting

  • Contabilità avanzata e bilancio consolidato
  • Monitoraggio delle performance economico-finanziarie
  • Redazione e analisi di report contabili
  • Conoscenza di normative e strumenti per la compliance

 

Competenze specifiche per Finance

  • Valutazione d’azienda e corporate finance
  • Analisi dei mercati finanziari e strumenti di investimento
  • Risk assessment e pianificazione finanziaria
  • Supporto a operazioni straordinarie e decisioni strategiche

 

Competenze specifiche per Human Resources (HR)

  • Gestione di selezione, formazione e sviluppo del personale
  • Progettazione di sistemi di incentivazione e performance management
  • Politiche HR e gestione delle carriere
  • Comprensione dei comportamenti organizzativi

 

Competenze specifiche per Innovation & Marketing

  • Progettazione e gestione dell’innovazione e trasformazione digitale
  • Marketing strategico e digitale
  • Analisi dei consumatori e posizionamento dei prodotti
  • Gestione di business model innovativi e progetti di marketing

Sbocchi professionali

La laurea magistrale in Management, imprese e mercati forma professionisti pronti a operare in ruoli manageriali, direttivi e consulenziali, con forte spendibilità in contesti nazionali e internazionali.
Gli sbocchi variano in base al profilo scelto, pur condividendo competenze gestionali e strategiche comuni.

Aree di inserimento comuni ai profili:

  • Imprese nazionali e multinazionali
  • Società di servizi e manifatturiere
  • Società di consulenza
  • Istituzioni pubbliche e organizzazioni non profit
  • Start‑up e imprese digitali
  • Organizzazioni con funzioni direttive e di coordinamento

Il percorso favorisce l’ingresso nel mondo del lavoro grazie a tirocini, praticantati e stage digital, casi ed esercitazioni pratiche, con supporto costante dello Stage & Placement Office e dei tutor attraverso strumenti dedicati come STEP e Jobiri.

Profilo Accounting

Il profilo Accounting prepara professionisti capaci di gestire e controllare i processi amministrativi e contabili in diversi contesti aziendali.

 

Aree di inserimento

  • Amministrazione, contabilità e controllo di gestione
  • Revisione contabile
  • Consulenza amministrativo‑contabile

 

Ruoli tipici

  • Responsabile amministrazione e controllo
  • Controller
  • Revisore/consulente contabile
  • Specialist bilancio e reporting

Profilo Finance

Il profilo Finance forma professionisti esperti nella gestione finanziaria e negli strumenti dei mercati, in grado di supportare decisioni strategiche e operazioni straordinarie.

Aree di inserimento

  • Finanza aziendale
  • Corporate finance
  • Investment banking
  • Valutazione d’azienda e strumenti finanziari

 

Ruoli tipici

  • Responsabile finanza
  • Financial analyst
  • Corporate finance analyst
  • Investment analyst
  • Ruoli finanziari in società quotate o istituzioni

Profilo Human Resources (HR)

Il profilo Human Resources sviluppa competenze nella gestione, valorizzazione e sviluppo delle risorse umane all’interno delle organizzazioni.

Aree di inserimento

  • Gestione e sviluppo delle risorse umane
  • Organizzazione aziendale
  • Consulenza HR
  • Formazione e talent management

 

Ruoli tipici

  • HR specialist
  • HR business partner
  • Recruiter
  • Responsabile HR
  • Specialist sistemi retributivi e percorsi di carriera

Profilo Innovation & Marketing

Il profilo Innovation & Marketing forma professionisti capaci di guidare processi di innovazione, marketing e trasformazione digitale nelle imprese.

Aree di inserimento

  • Innovazione tecnologica e digital transformation
  • Marketing strategico e operativo
  • Product e brand management
  • Consulenza in innovazione e marketing

 

Ruoli tipici

  • Innovation manager
  • Product/brand manager
  • Digital marketing specialist
  • Business development manager
  • Responsabile marketing o innovazione

Sbocchi professionali per il corso di laurea: percentuale di occupati

1 anno dopo
3 anni dopo
5 anni dopo

Dove lavorano i nostri Alumni

Dopo il conseguimento del titolo, i laureati trovano impiego in imprese nazionali e multinazionali, società di consulenza, istituzioni pubbliche e non profit, start‑up e realtà digitali, operando in ruoli manageriali, direttivi e consulenziali nei diversi ambiti aziendali.

  • Intesa Sanpaolo
  • PwC Italy
  • Accenture  
  • Unicredit   

Proseguire gli studi

La laurea magistrale in Management, imprese e mercati fornisce una preparazione solida per percorsi avanzati in ambito economico‑aziendale, finanziario, fiscale, organizzativo e strategico.

I laureati possono proseguire con Master universitari di II livello, corsi executive e programmi specialistici per approfondire le competenze sviluppate nei diversi profili:

  • Accounting: master in amministrazione, controllo, auditing e fiscalità
  • Finance: master in corporate finance, investment banking e risk management
  • Human Resources (HR): master in gestione e sviluppo delle risorse umane, organizzazione e welfare aziendale
  • Innovation & Marketing: master in marketing management, digital marketing e innovation management

Il percorso rappresenta anche una base solida per la formazione continua e per programmi professionalizzanti orientati a ruoli di responsabilità.

Le competenze acquisite nei vari profili facilitano l’accesso a scuole di specializzazione, corsi professionali in ambito economico‑aziendale e percorsi con certificazioni contabili, finanziarie, analitiche o HR.

/ Orientamento e supporto 

Prepararsi alla scelta

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Eventi di Orientamento

Partecipa a incontri, laboratori, lezioni e workshop con docenti ed esperti di orientamento per esplorare il mondo universitario.

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